Informationen des Rektorats

Liebe Mitglieder der TU Dresden,

wie Sie sicherlich in den Medien verfolgt haben, hat das Sächsische Staatsministerium für Soziales und gesellschaftlichen Zusammenhalt die sog. Priorität 3 nach der Coronavirus-Impfverordnung des Bundes freigegeben.

Es besteht somit gemäß § 4 Abs. 1 Nr. 4 b) Coronavirus-Impfverordnung die Möglichkeit einer Schutzimpfung für u.a. Angehörige des öffentlichen Dienstes, die in besonders relevanten Positionen tätig sind, d.h. die - nach Absprache auf Ebene der Staatsregierung - für die Arbeits- und Funktionsfähigkeit einer Behörde, hier Universität, unabdingbar sind. Die Zugehörigkeit zu diesem Personenkreis ist durch Vorlage einer Bescheinigung zu belegen.

Auch wäre gemäß § 4 Abs. 1 Nr. 5 der Kreis der Personen, die „in besonders relevanter Position in weiteren Einrichtungen der Kritischen Infrastruktur, insbesondere (...), im Transport- und Verkehrswesen sowie in der Informationstechnik und im Telekommunikationswesen“ tätig sind, für die Möglichkeit einer Schutzimpfung geöffnet.

Für die Umsetzung einer - dezentralen - Priorisierungsfreigabe an der TU Dresden sind die jeweiligen Leiter/-innen der Struktureinheiten (Dekane/-innen; Institutsdirektoren/-innen; Bereichs-/Dezernenten/-innen; Leiter/-innen der Zentralen (wissenschaftlichen) Einrichtungen) befugt und aufgefordert, die erforderliche Arbeitgeberbescheinigung in eigener Verantwortung zu unterzeichnen/ auszustellen.

Das Rektorat geht davon aus, dass sämtliche Leiter/-innen von Struktureinheiten in verantwortungsvoller Weise über die Festlegung des unabdingbaren Personals in Lehre, Forschung und Verwaltung/ Dienstleistung entscheiden werden bzw. dies in Anlehnung an den damaligen, konkreten, strukturbezogenen Pandemienotfallplan bereits entschieden haben. Unabdingbares Personal können Mitglieder der TUD sein, die externen Kundenkontakt i. S. d. Rundmail vom 25.3.2021 haben, aber auch solche TUD-Mitglieder, die unvermeidbar in Kontakt zu Kolleginnen und Kollegen sowie Studierenden kommen, sowie TUD-Mitglieder, die für die Aufrechterhaltung des Betriebs der TUD unerlässlich sind.

TUD-Beschäftigte, die zum unabdingbaren Personal zählen und unmittelbaren Bedarf an einer Impfung sehen, werden gebeten, das Bescheinigung entsprechend vorauszufüllen und den o.g. Zuständigen nach Gegenzeichnung durch die unmittelbaren Vorgesetzten zur Unterschrift vorzulegen.
 
Mit freundlichen Grüßen

* Für Beschäftigte des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät in Einrichtungen auf dem Campus der Hochschulmedizin Dresden gelten vorrangig die Regelungen des Krisenstabes der Hochschulmedizin.

Dear members of TU Dresden,

As you have likely heard in the media, the Saxon State Ministry for Social Affairs and Social Cohesion has approved the so-called Priority 3 vaccination group as defined in the Ordinance on Coronavirus Vaccinations of the Federal Government.

According to § 4 para. 1 no. 4 b) of the Ordinance on Coronavirus Vaccination, public service staff who work in key positions (i.e. those who are indispensable for maintaining the operations of a public institution – in our case a university – as agreed at state government level) are now eligible to receive a vaccination.

Additionally, according to § 4 para. 1 no. 5, individuals working "in key positions in other critical infrastructure facilities, in particular (...), in transport and transportation well as in IT and telecommunications" would be eligible for a vaccination.

To prove key worker status, individuals must provide a certificate from their employer.

At TU Dresden the respective heads of the organizational units (deans; executive managers of the Schools, heads of Schools;directors and heads of central (scientific) units have been authorized to implement a - decentralized - prioritization approval process. They are requested to sign and issue the required employer certificate on their own authority.  

The University Executive Board assumes that all heads of organizational units have already determined which key members of staff in teaching, research and administration they deem to be indispensable, or have already taken such a decision in accordance with the specific, structure-oriented pandemic emergency plan. Key staff can be members of TUD who have contact to the public as defined in the circular letter of 25 March 2021, as well as TUD members who have unavoidable contact with colleagues and students. Additionally, TUD members who are indispensable for maintaining operations of TUD fall into this category.

TUD employees, who are considered key members of staff and who have an immediate need for a vaccination, are requested to complete this form and submit it to the above-mentioned responsible parties for signature upon signed approval by their line managers.  
 
Best regards

* For employees of the University Hospital and the Faculty of Medicine in facilities on the campus of Dresden University Medical Center, the regulations of the Crisis Staff of Dresden University Medical Center shall apply with priority.